ストレスが多い！派遣社員として働く看護師

派遣社員として働くのにトレンドがある業界はいくつかありますが、医療や介護の業界で働く看護師はその代表例の一つです。
人材として不足している社会的な状況があることに加えて、資格の取得がそれほど簡単ではないことから看護師であるというだけで派遣先を多数見つけることができます。
時給も高くて仕事の種類も選べるという状況があるのは看護師の間でもよく知られていて、常勤で病院に勤めていた人が派遣社員になるということも稀ではありません。

しかし、看護師が派遣社員として働くのはメリットばかりではなく、ストレスチェックをするとすぐに引っかかってしまう人も多いのが実情です。

もともと献身的に患者や高齢者のために働かなければならない立場になるのでストレスが多いのは確かでしょう。
その認識があるからこそストレスチェックの結果をあまり気にかけない場合も多く、派遣会社から実施されているストレスチェックが実質的に機能していないこともよくあります。

真に受けない人もいる一方で、真摯に受け止めて活用する看護師もいないわけではありません。

心療内科などに勤めていてストレスチェックの詳細に詳しい看護師ほど結果に納得して、健康を維持しながら働けるようにしようと求人の選び方を変えるようになっています。
カウンセリングを経て、もう少し気楽になれる働き方を探すのが通常であり、看護師を主な対象としている派遣会社ではカウンセリングサービスが充実しているのが役に立っているのです。